Sono disponibili molti piani e tecniche di modifica del comportamento affinché genitori, insegnanti e altri possano imparare a farlo , ad esempio, acquistando libri sull’argomento o leggendo articoli che possono indicare alcune linee guida generali da applicare nell’educazione dei propri figli.
Questi strumenti non sono sempre necessari perché i piani di modifica del comportamento sono spesso migliori se sono adattati al problema in questione, quindi l’attenzione personalizzata di un professionista è sempre una buona opzione. I piani di modifica del comportamento possono essere sviluppati e applicati con bambini, adolescenti, adulti, dipendenti, animali e per una persona che vuole cambiare il proprio comportamento.
L’essenziale che dovresti sapere
I piani di modifica del comportamento possono cambiare in base alla persona presa di mira e anche in base al comportamento che deve essere modificato. I piani di modifica del comportamento includeranno rinforzi, che sono conseguenze che aumentano il comportamento, e/o punizioni, che sono conseguenze che riducono il comportamento.
Quando si sviluppa qualsiasi tipo di piano di modifica del comportamento, è importante considerare la facilità d’uso. Affinché i piani di modifica del comportamento siano efficaci, devono essere seguiti in modo coerente. Pertanto, se il piano è difficile da utilizzare, la probabilità che sia efficace diminuirà perché ci sarà un follow-up incoerente.
Modifiche del comportamento
I desideri ei bisogni della persona giocheranno un ruolo importante nel modificare un comportamento. Poiché la modifica del comportamento richiede l’uso di ricompense o punizioni per modificare i comportamenti, è importante che premino o "puniscano" l’individuo con cui vengono utilizzati.
Alcune persone possono trovare gratificanti l’attenzione o un sorriso, mentre altri possono richiedere il riconoscimento verbale e pubblico per rafforzare positivamente i loro comportamenti. Pertanto, quando si sviluppa un piano di modifica del comportamento, considerare i bisogni oi desideri del particolare individuo o gruppo.
Esempi per capirlo meglio
Il numero di piani di modifica del comportamento è numeroso e lo sviluppo di un piano non dovrebbe essere limitato a questi esempi. I piani di modifica del comportamento per bambini o adolescenti possono includere l’uso di una tabella di ricompensa per aumentare un certo comportamento, come fare i compiti, trattenere l’attenzione quando il bambino si comporta in modo indesiderabile e dare immediata attenzione positiva quando inizia a comportarsi in modo indesiderabile. appropriato o semplicemente lodarlo quando il bambino si impegna in comportamenti desiderabili.
Esempi di piani comportamentali per adulti possono includere l’offerta di un bonus retributivo sul lavoro per raggiungere un determinato obiettivo , l’adozione di provvedimenti disciplinari quando un dipendente si comporta in modo indesiderato sul lavoro o l’arresto di un adulto che infrange la legge.
Consigli
Per sviluppare un piano di modifica del comportamento, è importante capire perché il comportamento si verifica o non si verifica . Qualcosa deve rafforzarlo. Una volta che questo è noto, il potenziatore naturale può essere sostituito o ritirato. Rinforzi o punitori dovrebbero essere somministrati immediatamente dopo che il comportamento si è verificato o si sta verificando; Questa combinazione coerente aiuterà a garantire che i comportamenti che una persona vuole cambiare siano specificamente mirati.
Un sistema di modifica del comportamento non produce l’effetto desiderato, deve essere rivisto immediatamente. Inoltre, è necessario evitare sanzioni, come sospensioni, rimozioni o privilegi, poiché non modificano le cause dei comportamenti indesiderati, cercano solo di controllarli.
Una volta che sai tutto questo, puoi capire meglio cos’è la modifica del comportamento e come funziona. Perché per applicarlo ai bambini, bisogna prima capirlo e una volta capito, applicarlo alla genitorialità. Se hai dei dubbi, puoi parlare con un professionista che ti guidi nell’educazione dei tuoi figli.